写真のスタッフはこの春から配置転換しまして現在新業務に挑戦中です。

もともとは派遣社員として３年間勤めてきたのですが、昨年から正社員として採用しました。私が想像していた以上に正社員になって以降メキメキと力を付けてきました。

なかなかの努力家で取引先主催の検定試験にはトップで合格して表彰までされました。

それ以降彼の目の色が変わったのが良く判りました。派遣社員の頃の様な軽さは無くなり、会社の理念や方針に真正面から取り組んでいる姿をよく目にする様になりました。

期待を裏切ると言う意味では、良い意味で期待を裏切ってくれました。

これから彼の仕事は業務全般を管理できる管制塔の役割になってもらう業務を担ってもらう事にしました。リーダーとして現場を統括し、会議にも出席してしっかり発言して行ってもらいたいものです。若さを前面に出してチャレンジして行ってもらいたいと期待しています。

若者が元気が良いと会社全体が活性化します。若さゆえいろいろ足りない部分はありますが、それを補うのがベテランの義務だと思います。お互いに足りない部分をカバーしあう事で一人では達成できないような大きな壁も乗り越えられると思います。そういう意味ではベテランも責任重大ですし気が抜けません。そんな緊張感を持ちつつお互いに切磋琢磨して現場が更に成長して行ってくれることを楽しみにしています。